Lo que deben y no deben hacer: orientado a fundadores y directivos

¿Qué debo hacer?

• 1.Sé honesto con tus objetivos, tu equipo y tu realidad.
• 2.Crea asociaciones - es necesario que otras personas, apasionadas por las mismas causas, intercambien conocimientos y experiencias contigo. Asegúrate de incluir a "personas de fuera" para obtener nuevas perspectivas y habilidades.
• 3.Crea un entorno inclusivo y de aceptación - un lugar donde los errores no sólo se toleran, sino que se aceptan.
• 4.Analiza el contexto - ¿qué se necesita? ¿Qué están haciendo otras organizaciones? ¿Cómo podemos aprovecharlo?
• 5.No te olvides de recaudar fondos - no se llega muy lejos sin una financiación adecuada, por lo que la creación de estrategias y de un equipo sólido de recaudación de fondos es crucial para el éxito de los programas.

¿Qué no debería hacer?

• 1.Hacer todo sobre ti mismo - es crucial crear asociaciones, aceptar opiniones diferentes, empoderar a tu equipo, abrazar la humildad, compartir relaciones clave y delegar tareas importantes.
• 2.Unirse a la junta directiva - asegúrate de no tener todas las cartas en la mano, ya que es necesario contar con personas que te desafíen para alcanzar el éxito.
• 3.Ignorar la verdad - ¿No tienes dinero para el programa ideal? ¿El análisis del panorama no es alentador?

Trabaja con la realidad para que tu organización siga funcionando en lugar de fingir lo contrario